Le climat de l’école: une affaire de gestion des ressources humaines

Mine de rien, Mario Asselin a déposé à la suite de ce texte (dans les commentaires) le texte d’une conférence qu’il a prononcé le 10 mai 1990 (il y a 15 ans!) et qui vaut clairement d’être lu.

Encore tout à fait d’actualité!

« Notre école, votre école, est un milieu de vie. C’est un milieu organique aux fonctions complexes, à l’image d’un être vivant. Un milieu qui accueille la vie, l’enrichit et la laisse s’épanouir en l’accompagnant, en la « nourrissant » […] chacun des adultes d’une école doit devenir une personne « signifiante » pour le jeune […] le leadership; c’est la permission qu’un élève donne à un éducateur de le mener qui fait de lui un meneur, un leader. […] L’essentiel devient donc, à ce moment, d’obtenir la permission d’imposer des valeurs. »

Une réflexion sur “Le climat de l’école: une affaire de gestion des ressources humaines

  1. Vers mon futur…

    Je peux maintenant ouvrir le robinet. Je suis en mesure de nommer comment je veux orienter mes actions des prochains mois. D’abord, bien terminer mon mandat à l’Institut. J’éprouve la conviction d’avoir posé plusieurs gestes pour assurer la pérennité d…

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